Wir haben VerumVita® für zwei aufeinander folgende Gesundheitstage in unserem Unternehmen gebucht und sind begeistert. Von der Kommunikation, über das Auftreten vor Ort, die tollen Ideen zum Mitmachen bis zur professionellen Umsetzung. Beim nächsten Gesundheitstag ist VerumVita® hoffentlich wieder mit dabei!
Betriebliche Gesundheitsförderung in Hannover – individuell & ehrlich
Gesundheitstage, Kulturentwicklung & BGM-Konzepte aus einer Hand. Bis zu 600 € pro Mitarbeitendem und Jahr können steuerfrei sein.
- ✓ Master Prävention & Gesundheitsmanagement
- ✓ Seit 2017 am Markt · BGF seit 2022
- ✓ Referenzen: Wertgarantie, DZHW u. a.
Bereits umgesetzt für:
In der heutigen, schnellen Arbeitswelt sind Stress und Burnout leider keine Seltenheit. Doch es gibt wirksame Wege, diesen Herausforderungen vorzubeugen und das Wohlbefinden Ihrer Belegschaft nachhaltig zu stärken.
Unser Ansatz geht über Einzelmaßnahmen hinaus. Wir denken Gesundheit ganzheitlich – mit Blick auf Arbeitsorganisation, Führung, Kommunikation, Handlungsspielräume und eine Kultur, die Gesundheit ermöglicht.
Das sagen unsere Auftraggeber*innen
Genau so habe ich mir das vorgestellt!
Unsere Haltung
Was Sie von uns erwarten können
VerumVita ist 2017 in der Ernährungsberatung entstanden, seit 2022 begleiten wir auch Unternehmen. Eine Wirkungsgarantie geben wir nicht – was wir Ihnen zusagen:
Erst verstehen, dann konzipieren
Wir fragen zuerst, was Ihr Unternehmen und Ihre Belegschaft brauchen, und stimmen jedes Format auf Setting, Schicht und Themen ab. Nicht von der Stange.
Offen über Grenzen
Ein Gesundheitstag setzt Impulse, für nachhaltige Veränderung braucht es mehr. Das sagen wir offen – ebenso, wenn etwas außerhalb unserer Kompetenz liegt.
Ziel: dass Sie uns nicht mehr brauchen
Unser Ziel ist, dass Ihr Unternehmen Gesundheit selbst trägt – nicht, Sie dauerhaft an uns zu binden.
Ihre Ansprechpartnerin für BGF
Mira Jaschinger
Konzeption & Organisation
Ich verbinde meinen Master in Prävention und Gesundheitsmanagement mit meinen Grundlagen aus Ökotrophologie und Fitnessökonomie. So unterstütze ich Unternehmen dabei, Gesundheit im Arbeitsalltag zu verankern – passend zu den Menschen und Bedingungen vor Ort.
Bachelor Ökotrophologie
Hochschule · Abschlussnachweis
Bachelor Fitnessökonomie
Schwerpunkt Bewegung & Gesundheit
BGM-Expertin
Zertifizierte Expertise im Betrieblichen GM
Balanced Leadership
Gesunde Führung & Kommunikation
Master Prävention & Gesundheitsmanagement
Schwerpunkte: Stressmanagement & Kommunales Gesundheitsmanagement
Vorteile der Betrieblichen Gesundheitsförderung
📉
Weniger Krankheitstage
Prävention kann Fehlzeiten senken und die Anwesenheit erhöhen.
📈
Höhere Produktivität
Gesunde Teams können motivierter und leistungsfähiger arbeiten.
💼
Stärkere Bindung
Ein gesundes Umfeld kann Zufriedenheit und Loyalität fördern.
💰
Kosteneinsparungen
Weniger Ausfälle können langfristig Kosten senken.
🏆
Attraktiver Arbeitgeber
Gesundheitsförderung kann Employer Branding & Recruiting stärken.
⚖️
Steuervorteile
Bei Erfüllung der Voraussetzungen (§§ 20, 20b SGB V) sind bis zu 600 € pro Mitarbeitendem und Jahr steuerfrei möglich (§ 3 Nr. 34 EStG).
Kostenloser Report
Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz 2025/2026
Fakten, wissenschaftliche Modelle und Handlungsempfehlungen – kompakt aufbereitet für Führungskräfte und HR.
- ✓84 % der Arbeitsplätze weisen extreme Belastungen auf
- ✓ROI von 2,4 – jeder investierte Euro spart durchschnittlich 2,40 €
- ✓Führungsverhalten ist der stärkste Einflussfaktor auf Arbeitsfähigkeit
- ✓Praxisleitfaden mit 6 konkreten Handlungsebenen
Report als PDF erhalten
Geben Sie Ihre E-Mail-Adresse ein und wir senden Ihnen den Report als PDF zu.
Unser umfassender Ansatz
Gemeinsam mit Geschäftsführung und Mitarbeitenden gestalten wir Arbeit gesundheitsförderlich – von Kommunikation über Handlungsspielräume bis Kultur.
“Umfassend” heißt für uns: systematisch analysieren, mit den Menschen co-kreieren, pilotieren, wirksam ausrollen und die Wirkung messbar machen.
Unser BGF-Modell – wissenschaftlich begründet
Nach Gudrun Faller (Lehrbuch BGF, 3. Aufl.): Individuelle Verhaltensprävention ist nur das Zentrum. Wirksame Gesundheitsförderung entfaltet sich in fünf umgebenden Handlungsfeldern.
Tippen oder mit dem Mauszeiger über die Felder fahren – die Details erscheinen im Zentrum.
Die psychologische Tiefenschicht hinter diesen fünf Feldern: Warum wirksame BGF keine Obstkörbe verteilt, sondern „Containing-Räume“ baut – Containing: Vom Raum zur Institution →
Im Zentrum: die drei klassischen Säulen unserer BGF
Ein wirksamer, aber alleine nicht ausreichender Hebel. Wir denken sie immer im Zusammenspiel mit den fünf Feldern oben.
🍎
Ernährung
Gesunde Angebote & verständliche Leitlinien am Arbeitsplatz.
🏃
Bewegung
Bewegungsimpulse, Ergonomie & aktive Pausen.
🧘
Entspannung
Stressmanagement, Achtsamkeit & gesunde Führungskultur.
Das können wir für Sie tun
01
Kulturentwicklung & Umsetzung
Partizipativ und evidenzbasiert: von der Analyse über Pilotierungen bis zum Roll-out.
- Audit & Dialog
- Co-Creation Roadmap
- Pilotierung & Transfer
- Change-Begleitung
02
Arbeits- & Prozessgestaltung
Ergonomie, sinnvolle Abläufe und digitale Unterstützung – gesund und wirtschaftlich.
- Ergonomie-Checks
- Job-Crafting
- KI-gestützte Tools
03
Gesundheitstage & Aktionswochen
Erlebnisorientiert, wertschätzend, wirksam – ideal als Auftakt langfristiger Zusammenarbeit.
- Themenstationen
- Genussübungen
- Follow-up-Impulse
04
Workshops & Micro-Learnings
Kurze, wirksame Lerneinheiten mit Transferaufgaben – onsite oder digital.
- Modular & passgenau
- Wissenschaftlich fundiert
- Transfer-Begleitung
Unsere Angebote
Noch unsicher, wo Sie stehen? Unser kostenloser BGF-Unternehmenscheck zeigt Ihnen in 3 Minuten, in welchen Bereichen Ihr Unternehmen Potenzial hat.
Jetzt BGF-Check starten →Unternehmens-Check-Up Mini
550€
(zzgl. USt.)
In 100 Minuten vor Ort decken wir gemeinsam auf, wo die größten Hebel für Ihr Unternehmen liegen.
- Individuelle Vor-Analyse auf Basis Ihres BGF-Checks
- 50-min Workshop mit der Belegschaft
- 50-min Strategiegespräch mit der Geschäftsführung
- Kurz-Memo mit priorisierten Handlungsempfehlungen
EMPFEHLUNG
Unternehmens-Check-Up Plus
ab 1.650€
zzgl. USt. · typisch 1.650–2.475€
- Erweiterte Datenerhebung (Pulse-Checks/Interviews)
- Vertiefte Auswertung & Priorisierung
- 4–6 Seiten Bericht inkl. Roadmap & Quick Wins
- Abstimmung mit Betriebsrat/HR (optional)
Gesundheitstag
ab 630€
Genaue Preise nach Absprache
- Zielgruppen-spezifische Konzeption
- Wertschätzende, erlebnisorientierte Umsetzung
- Genussübungen & aktive Impulse
- Follow-up-Impulse für nachhaltigen Effekt
Kulturentwicklungs-Programm
auf Anfrage
3–12 Monate (modular)
- Audit, Beteiligung & Co-Creation
- Pilotierung & Multiplikator*innen
- Begleitende Kommunikation & Change
Programm-Checkpoints
- Gesunde Führung & Teamkultur (Trainings & Coaching)
- Gesundheitsmonitoring & Evaluation (KPIs, Pulse-Checks, Dashboard, Wirkungsreport)
*Einzelne, isolierte Maßnahmen (z. B. Gesundheitstage) setzen wichtige Impulse, reichen allein aber selten für nachhaltige Wirkung. Entscheidend ist der ganzheitliche Blick: gesunde Führung, gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen und die Unternehmenskultur als Ganzes gehören zusammen und sollten systematisch weiterentwickelt werden – dafür steht unser Kulturentwicklungs-Programm.
Ihr Weg zur gesünderen Unternehmenskultur
- 1
Erstkontakt
Nehmen Sie unverbindlich Kontakt mit uns auf. Wir melden uns zeitnah zurück.
- E-Mail: mirajaschinger@verumvita.de
- Telefon: 0511 / 874 59 101
- 2
Bedarfsanalyse
Vor Ort oder digital klären wir kompakt Ziele, Bedarf und Rahmenbedingungen.
- 3
Zusammenarbeit
Wir starten in die längerfristige Zusammenarbeit und setzen passgenaue, messbare Maßnahmen um.
Starten Sie jetzt mit VerumVita
Schaffen Sie ein gesundes Arbeitsumfeld für Ihr Unternehmen!